Успіх

Ви молоток або цвях? Ігри перед мозковим штурмом

Мозковий штурм навчилися проводити різними способами, однак результат залежить від того, в якому настрої і в якій готовності творити і знаходити ідеї будуть учасники. Пропонуємо вам ідеї для «розігріву» ігри, в які варто пограти перед мозковим штурмом. Насамперед для обговорення ідей необхідно відчувати себе в безпеці і бути чесними. Дивно, але такі принципи були розроблені ще Сократом у Стародавній Греції – вони знадобилися філософам, щоб ділитися ідеями та думками. «Діалог» означає «вільна розмова» Сократ зі своїми друзями склали принципи, що підтримують дух товариства: Діалог. Колегіальність. Ясність думки. Чесність. Нічого кращого…

Read More
Успіх

Навчання малювання онлайн і офлайн: що вибрати?

Навчитися малювати можна в будь-якому віці. Головне, знайти хорошого викладача, вибрати курс за душі і не відмовитися від своєї мрії при перших труднощах. Який формат навчання тут краще підійде? Розглядаємо плюси і мінуси онлайн і офлайн-шкіл. Час навчання Заняття онлайн бувають двох типів: у прямому ефірі або в записі. Прямі ефіри зазвичай проводяться у вечірній час або у вихідні. Однак більшість все-таки вибирають уроки в запису, адже їх можна включити в будь-який зручний час. Можна займатися рано вранці перед роботою або, навпаки, пізно вночі, коли раптово нахлинуло натхнення. Очні студії…

Read More
Успіх

Як саморозвиток допомагає прокачати відносини у парі

У наш час величезна кількість людей займається саморозвитком. Зараз стало дуже модно читати матеріали на цю тему і вивчати різні практики, які допомагають нашому духовному зростанню. І це дуже хороша тенденція! Коли ми розвиваємося самі, це не може не позначитися на наших відносинах з людьми, і особливо з нашими найближчими. В ідеалі необхідно, щоб до розвитку прагнули обидва партнера, тоді результат буде чудовим, а міцність відносин буде зростати. Але навіть якщо, наприклад, ваш чоловік не особливо тягнеться до вивчення даного питання, почніть з себе. Хороший приклад також заразливий, як і…

Read More
Успіх

Що мотивує і демотивує співробітників

По-перше, визначимося: відсотки з продажів, премії, бонуси і ось це все – це не мотивація. Це винагорода, про яку ви заздалегідь домовилися з співробітником. Деякі керівники так і кажуть: «Чому я повинен його мотивувати, коли все прописано в його мотивації? » А тому, що мотивація – це не зарплата. НІХТО не працює тільки за зарплату. Мотивація – це те, що виникає всередині людини. Його внутрішнє бажання щось робити. Бажання це можна плекати, підтримувати. Або вбити. Історія студента-керівника Андрій працює в команді над важливим проектом. Новий начальник вирішив щось змінити в…

Read More